«Nestle» «охотится» на львовских бухгалтеров и финансистов

"Nestle" "охотится" на львовских бухгалтеров и финансистов

"Nestle" "охотится" на львовских бухгалтеров и финансистов

Рынок труда Львовщины в этом году может понести существенные изменения. Мировой лидер в производстве продуктов питания швейцарская фирма «Nestle S.A.» претендует на самые лучшие и самые активные кадры региона в области финансов и бухгалтерии. К маю компания набрать более сотни специалистов в объединенный бизнес-сервис-центр международного подразделения «Бизнес-сервис Nestle» (NBS), который осенью прошлого года начал действовать во Львове.

Читателю на заметку: если вам также, как и «Nestle» нужны качественные бухгалтерские услуги, обратитесь за помощью в БЦ «Актив» — http://buhactiv.ru/ — это широкий спектр услуг от лучших специалистов за приемлемые деньги.

Стоит отметить, что этот проект — значительный шаг в развитии инвестиционной привлекательности региона и существенное корректировки рынка труда региона. Согласно статистическим данным Львовского областного центра занятости, в начале марта на одно свободное рабочее место претендовало в среднем 11 человек. Среди специалистов, которые предлагали свои услуги на рынке труда в феврале, всего было продавцов, инженеров и бухгалтеров.

Компания «Nestle», предлагая такой объем вакансий бухгалтеров и финансистов, значительно повысит спрос существенно повлияет на оплату работы и профессиональный уровень работников отрасли. Ведь центр будет курировать и предоставлять бухгалтерские услуги на рынках 22 стран Восточной и Центральной Европы: Украины, Молдовы, России, Польши, Чехии, Словакии, Венгрии, Румынии, Болгарии, Греции, стран Балтии и Адриатики.

Более того, в течение следующих трех лет в развитие центра планируют инвестировать 25 млн. швейцарских франков. А штат целом возрастет до почти полтысячи (!) Квалифицированных специалистов в области финансов и управления персоналом, которые будут обслуживать более 20 стран региона.

Кроме полной профильного образования (финансы, учет и аудит), среди требований компании — опыт работы в бухгалтерии, средний уровень владения английским и желательно одной из восточноевропейских языков. Однако специалистов, которые сразу имеют все необходимые навыки, найти очень трудно, поэтому «Nestle» предусмотрела обучение и тренинги для повышения квалификации кандидатов. Поэтому пробоваться могут как профессионалы с многолетним стажем работы, однако с низким уровнем знания языка, так и молодые энергичные люди, которые владеют иностранным языком, однако имеют незначительный опыт работы. Это прекрасная возможность для профессионального развития в международной компании, которая заботится о своих работниках как в финансовом, так и социальном плане.

Be the first to comment

Leave a Reply

Ваш электронный адрес не будет опубликован.


*